我们在钢筋水泥构筑的世界里生活得太久，消磨了我们的健康；纷繁的社会让怕受伤的我们包裹起自己，缺乏同事之间的交流。为此，我部特组织了一次全体员工的拓展培训。一方面使新员工更快融入我们的集体；另一方面强化团队的沟通意识，增强团队凝聚力。

　　营业部由培训主管策划并安排了两天的拓展培训课程。第一天的培训以团队参与各项比赛的活动形式为主。在“喊钱”“千千结”“左右为难”等轻松的小游戏中，拓展大家的创造思维、沟通能力与团队精神。我们以孩子的心态去参与游戏，以成人的心态去总结游戏，结合实践去优化工作心态、工作思路、工作效率。

　　第二天的培训以“高空断桥”“空中抓杠” 挑战自我极限，超越自我的意志力的户外拓展项目为主。平时地面上很简单的游戏被移到8米的高空，难度系数很大。在团队中也有几个女生有迟疑，但大家热切的鼓励使她们迈开了勇敢的一步。在本次培训活动中大家都展现了真性情，将自己作为集体的一分子容入团队活动中。

　　在培训后的总结中大家体会最深的两点：一是沟通是合作的开始，优秀的团队一定是一个沟通良好、协调一致的团队。没有沟通就没有效率。沟通带来理解，理解带来合作；同时，沟通也是一个明确目标、相互激励、协调一致、增强团队凝聚力的过程。二是一个团队项目不是靠一个人的智力、体力和能力就能很好完成的。它的最大特点就是群策群力，一个人的成功不能代表整个团队的成功，只有团队中的每个个体相互团结，相互帮助，才能共同完成团队的目标。

　　通过这次拓展培训，使同事之间彼此更为了解，使我们的关系更为密切，更加热爱我们这个团队。