为使投研系统新员工尽快掌握必备的专业知识和技能，全面提升投研系统员工的研究能力与服务水平，人力资源部与研发中心联合在上海举办了2007年投研系统新员工专业培训。
本次培训是2007年公司新员工培训的一部分。培训自9月4日开始，9月27日结束，为期24天，采用全封闭的培训模式。来自公司研发中心、证券投资部、固定收益与衍生产品部、客户资产管理部的25位新员工以及兴业基金公司的6位员工全程参加了培训。此外，投研系统及兴业基金的部分其他员工参与学习了部分相关课程。
公司与道明诚教育CFA培训中心合作，由其提供本次培训的主要师资力量，讲师包括道明诚的多位专职CFA讲师和来自上海交通大学、对外经贸大学的多位教授。针对投研系统新员工的具体情况，培训内容分为三个模块，分别是：金融经济基础理论、财务会计与审计、企业估值与股票定价，此外还包括证券服务营销、固定收益与衍生产品投资等课程。北京营业部市场总监周媛就“营销沟通与社交礼仪”进行了精彩的演讲，研发中心机构服务部经理裴立军就“如何进行研究成果的营销”与学员进行了深入的交流。针对学习内容的各个模块，教务组还组织学员交流讨论并进行测验和反馈。
除了专业知识的收获外，本次培训还为投研系统员工搭建了一个良好的交流与沟通平台，增进了相互认识和理解，为今后更好地开展跨部门协作奠定了良好的基础。
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